根据《中华人民共和国政府信息公开条例》(以下简称《条例》)规定和《关于全面推进政务公开工作的意见》要求,湘潭市人力资源和社会保障局编制了2017年度政府信息公开工作年度报告。全文包括概述和年报主要内容完成情况。本年度报告中所列数据的统计期限自2017年1月1日起至2017年12月31日止。本报告的电子版可在“湘潭市人力资源和社会保障局”门户网站下载。如对本报告有任何疑问,请与湘潭市人力资源和社会保障局政府信息公开领导小组办公室联系(地址:湘潭市芙蓉中路157号;邮政编码:411100;联系电话:0731-58533460;传真号码:58561401;电子邮箱地址:bangongshi514@126.com;)
一、概述
2017年,市人社局严格按照要求,积极采取措施,认真抓好《政府信息公开条例》的贯彻落实,积极做好信息公开工作。通过落实工作机构和人员、完善各项制度、开展学习宣传、加强政务公开工作,努力确保公民、法人和其他组织依法获取政府信息,充分发挥政府信息对人民群众生产、生活和经济社会活动的服务作用,使我局政府信息公开工作取得了良好成效。
(一)高度重视,加强领导。市人社局党组高度重视信息公开工作,不断加强信息公开工作的组织领导,成立了以局长为组长,分管副局长为副组长,局机关各相关科室、单位主要负责人为成员的信息公开工作领导小组。领导小组下设办公室,由局办公室负责日常具体工作,统一指导、协调、推进和监督信息公开工作的全面开展。同时,明确由局办公室、信息中心专门负责政府网站信息公开日常工作,加强对工作人员的学习培训,确保了政府信息公开工作的有序开展。
(二)健全机制,完善制度。一是不断完善制度。结合本局实际,明确政府信息公开的指导思想、公开原则、组织机构、工作职责、工作目标和工作要求等。为了加强政府信息公开工作标准化和规范化建设,进一步健全完善了信息主动公开、依申请公开、信息发布协调、审核监督等一系列制度,提高了市人社局政府信息公开工作的规范化水平。对政府信息公开的范围、内容、形式、制度等作了进一步的明确,针对人社部门工作特点,重点加强了对网络投诉、社保咨询和办理、信访案件的管理,落实专人负责,切实抓好投诉案件办理、回复工作,使政府信息公开工作水平不断提高。二是切实加强考核。完善政务公开保障制度,建立健全政务公开责任考核制度,实行政务公开社会评议制度、监督信箱等渠道,认真听取群众意见和建议。坚持把群众最关心、最需要了解的事项公开作为政府信息公开的重点,加大推行政府信息公开的力度,进一步提高政府信息公开的质量。
(三)丰富内容,拓宽渠道。经过近年来不断探索和努力,我局政务公开的形式丰富多样,主要方式有:(一)市政府门户网站;(二)本局政务网站;(三)广播、电视、报刊等新闻媒体;(四)市人社局微信公众平台。2017年,我局以就业创业、社会保险、人事人才、劳动维权、民生工程等为主要内容,公开工作信息,宣传工作动态,旨在为社会公众和用人单位提供更优质的服务。其中,“湘潭市人社局”微信公众平台现有关注粉丝4.5万人,发布信息人社领域各类工作动态和信息1000多条。
二、年报主要内容完成情况
(一)2017年政府信息公开工作要点完成情况
2017年以来,我局严格按照市政务公开办、市政务中心要求,主动积极、认真完成了重点领域信息公开;政务公开平台建设积极有序推进,按照市政府统一要求完成了局门户网站的集约化建设,进行了改版升级;做好了政策解读,通过不同渠道和方式回应解读,举办新闻发布会2次;积极参加市政务中心组织的政府网站建设工作培训会等,按照要求积极完成网站的更新和维护工作。
(二)主动公开政府信息情况
2017年,我局共通过不同渠道和方式公开政府信息数124条,公开信息全文电子化率达100%。其中,制发规范性文件12件,全部依规定主动公开。2017年共办理建议24件,提案37件,都按程序办理完毕。
(三)依申请公开政府信息和不予公开政府信息的情况
2017年我局收到政府信息公开申请1条,已按规定答复办结并公开了相关信息。
(四)政府信息公开的收费及减免情况
2017年,我局对公民、法人和其他组织提出的政府信息公开申请,均未实行收费制度,全部免费提供。
(五)因政府信息公开申请行政复议、提起行政诉讼的情况
2017年度我局未发生因政府信息公开工作而引起被申请行政复议或被提起行政诉讼的案件。
(六)存在的问题和改进措施
2017年我局政府信息公开工作虽然在不断地完善和进步,但还存在一些不足,主要是公开内容不够全面,信息公开资源整合有待进一步优化。
(七)下一步工作打算
2018年,我局将继续认真贯彻《中华人民共和国政府信息公开条例》,严格按照有关要求,认真学习借鉴有关信息公开的先进做法和经验,加大宣传力度,努力营造市人社局信息公开的良好氛围。一是努力实现政府信息发布、更新、咨询等工作一体化,确保了政府信息公开工作落到实处。二是着力加强与新闻媒体的有效沟通,确保新闻宣传主动、及时、准确、权威。建立完善政府信息公开保密审查机制,在积极履行公开政府信息义务的同时,确保国家秘密安全。三是加大政务公开宣传力度。积极开展政务公开宣传活动,集中运用报纸、期刊、广播、电视、网络、法制宣传活动等多种媒介和形式,开展全方位、多层次、立体式的宣传报道。推进在线办事,加强网上互动交流,充实网站内容,提升网站政务办理和社会服务功能。努力提高信息公开工作的主动性和自觉性,最大限度地为社会公众提供更加准确、及时的信息。
(八)其他需要报告的事项
无
(九)政府信息公开情况统计表
见附件
湘潭市人力资源和社会保障局
2018年2月28日
附件:
政府信息公开情况统计表 |
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(2017年1-12月) |
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填报单位(盖章):市人力资源和社会保障局 |
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统计指标 |
单位 |
统计数 |
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一、主动公开情况 |
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(一)主动公开政府信息数 |
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124 |
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其中:主动公开规范性文件数 |
条 |
12 |
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制发规范性文件总数 |
件 |
12 |
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(二)通过不同渠道和方式公开政府信息的情况 |
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1、政府公报公开政府信息数 |
条 |
0 |
|
2、政府网站公开政府信息数 |
条 |
124 |
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3、政务微博公开政府信息数 |
条 |
0 |
|
4、政务微信公开政府信息数 |
条 |
0 |
|
5、其他方式公开政府信息数 |
条 |
0 |
|
二、回应解读情况 |
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(一)回应公众关注热点或重大舆情数 |
次 |
0 |
|
(不同方式回应同一热点或舆情计1次) |
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(二)通过不同渠道和方式回应解读的情况 |
次 |
2 |
|
1、参加或举办新闻发布会总次数 |
次 |
2 |
|
其中:主要负责同志参加新闻发布会次数 |
次 |
2 |
|
2、政府网站在线访谈次数 |
次 |
0 |
|
其中:主要负责同志参加政府网站在线访谈次数 |
篇 |
0 |
|
3、政策解读稿件发布数 |
次 |
0 |
|
4、微博微信回应事件数 |
次 |
0 |
|
5、其他方式回应事件数 |
|
0 |
|
三、依申请公开情况 |
|
0 |
|
(一)收到申请数 |
件 |
1 |
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1、当面申请数 |
件 |
0 |
|
2、传真申请数 |
件 |
0 |
|
3、网络申请数 |
件 |
0 |
|
4、信函申请数 |
件 |
1 |
|
(二)申请办结数 |
件 |
1 |
|
1、按时办结数 |
件 |
1 |
|
2、延期办结数 |
件 |
0 |
|
(三)申请答复数 |
件 |
0 |
|
1、属于已主动公开范围数 |
件 |
0 |
|
2、同意公开答复数 |
件 |
0 |
|
3、同意部分公开答复数 |
件 |
0 |
|
4、不同意公开答复数 |
件 |
0 |
|
其中:涉及国家秘密 |
件 |
0 |
|
涉及商业秘密 |
件 |
0 |
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涉及个人隐私 |
件 |
0 |
|
危及国家安全、公共安全、经济安全和社会稳定 |
件 |
0 |
|
不是《条例》所指政府信息 |
件 |
0 |
|
法律法规规定的其他情形 |
件 |
0 |
|
5、不属于本行政机关公开数 |
件 |
0 |
|
6、申请信息不存在数 |
件 |
0 |
|
7、告知作出更改补充数 |
件 |
0 |
|
8、告知通过其他途径办理数 |
件 |
0 |
|
四、行政复议数量 |
件 |
0 |
|
(一)维持具体行政行为数 |
件 |
0 |
|
(二)被依法纠错数 |
件 |
0 |
|
(三)其他情形数 |
件 |
0 |
|
五、行政诉讼数量 |
件 |
0 |
|
(一)维持具体行政行为或者驳回原告诉讼请求数 |
件 |
0 |
|
(二)依法纠错数 |
件 |
0 |
|
(三)其他情形数 |
件 |
0 |
|
六、举报投诉数量 |
件 |
0 |
|
七、依申请公开信息收取的费用 |
万元 |
0 |
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八、机构建设和保障经费情况 |
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(一)政府信息公开工作专门机构数 |
个 |
1 |
|
(二)设置政府信息公开查阅点数 |
个 |
1 |
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(三)从事政府信息公开工作人数员 |
人 |
12 |
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1、专职人员数(不包括政府公报及政府网站工作人员数) |
人 |
2 |
|
2、兼职人员数 |
人 |
10 |
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(四)政府信息公开专项经费(不包括用于政府公报编辑管理及政府网站建设维护等方面的经费) |
万元 |
5万元 |
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九、政府信息公开会议和培训情况 |
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(一)召开政府信息公开工作会议或专题会议数 |
次 |
2 |
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(二)举办各类培训班数 |
次 |
1 |
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(三)接受培训人员数 |
人次 |
24 |
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单位负责人: 陈铁平 审核人: 盛正 填报人:李荀龙 |
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联系电话:58533460 |
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